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28.02.2008
CNE-CDI: "Une mauvaise nouvelle pour l'emploi"
Tous les CNE vont être convertis en CDI: c'est le gouvernement qui l'a annoncé mercredi. Pour Jean-Eudes du Mesnil du Buisson, de la CGPME, c'est une "décision choquante". Il explique pourquoi.
Jean-Eudes du Mesnil du Buisson est secrétaire générale de la Confédération générale des petites et moyennes entreprises (CGPME).
Xavier Bertrand a déclaré que tous les CNE (créés sous le gouvernement de Dominique de Villepin) seront automatiquement transformés en CDI. C’est un coup dur pour les petits patrons?
C’est surtout une décision choquante si elle devait se confirmer. Les patrons de PME ont embauché des gens en CNE, en respectant la loi… et voilà que, rétroactivement, ils se retrouvent avec des employés en CDI. On savait, depuis la décision de l’OIT, que ce contrat n’était plus valable et qu’il allait mourir de sa belle mort. Mais, s’agissant de ceux qui avaient déjà été signés, il serait plus juste de laisser aux employeurs la possibilité de licencier dans les conditions initialement prévues. Or là, il risque de ne leur rester que quelques semaines pour le faire.
Y aura-t-il des conséquences sur le marché de l’emploi?
On peut le craindre. Certains patrons avaient embauché des personnes en CNE parce qu’ils développaient des projets dont la viabilité économique restait incertaine, ce qui leur permettait d’avoir deux ans pour voir s’ils allaient réussir, ou non. Même si nous ne le souhaitons pas, ils pourraient désormais être tentés de se séparer tout de suite des salariés en CNE, par crainte d’une mauvaise surprise.
Pourquoi?
Même si, depuis la décision de l’OIT, il faut motiver tout licenciement de CNE durant la période d’adaptation, on sait très bien que mettre fin à un CDI normal reste beaucoup plus contraignant. Au final, une telle décision de Xavier Bertrand serait mauvaise pour l’activité: d’abord, parce que, à court terme, elle risquerait de provoquer des licenciements. Ensuite parce que le CNE était un contrat efficace. Je rappelle qu’il a permis la création nette de 80 000 à 100 000 emplois, sans aucun coût pour les finances publiques.
(L'express.fr)
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